Каталог Вакансий
- Финансы, бухгалтерия, банк
- Юриспруденция
- PR, маркетинг и реклама
- Волонтерство, работа без оплаты
- Воспитание, образование, бизнес-образование, тренинги
- ВЭД, склад, логистика
- Государственная служба
- Интернет и информационные технологии
- Кадры
- Консультирование
- Медицина
- Недвижимость
- Оптовая торговля
- Охрана, милиция, контрактная служба
- Производство
- Работа для студентов и молодежи, Фрилансеров. Стажировка
- Розничная торговля
- Руководители
- Секретариат и АХО
- СМИ, Издательство, полиграфия
- Страхование
- Строительство и архитектура
- Сфера услуг
- Транспорт, автобизнес
- Управление персоналом
- Фитнес, физкультура, спорт
ВАКАНСИИ КОМПАНИЙ Разместить вакансию |
РЕЗЮМЕ СОИСКАТЕЛЕЙ
Разместить резюме |
Директор филиала
Работа в городе: Санкт-Петербург(Рассматриваются резюме Соискателей, проживающих в других городах и готовых переехать)
Заработная плата: от 60 000 руб. в месяц
Опыт работы: не имеет значения
Образование: высшее.Пол: не имеет значения
Возраст: от 30 до 40 лет.
График работы: полная занятость
Тип работы: штатный сотрудник
Место работы: в офисе
Условия работы и компенсации
• Оформление в соответствии с ТК РФ
• Привлекательная заработная плата + ежеквартальные премии по результатам работы филиала
• Корпоративный автомобиль
• Мобильная связьДолжностные обязанности
Развитие бизнеса в регионе
• Обеспечение рентабельной деятельности филиала по взысканию задолженности
• Разработка и развитие методов и методик совершенствования работы по взысканию задолженностей с целью увеличения прибыли филиала
• Распределение реестра должников среди сотрудников, контроль за проведением эффективной работы по взысканию
• Подготовка отчетности по результатам работы головному офису на еженедельной основе
• Привлечение новых клиентов, проведение встреч и переговоров с потенциальными клиентами, заключение договоров
• Контроль выполнения клиентами условий заключенных договоров, участие в переговорах с клиентами, осуществление действий, направленных на защиту интересов Агентства при взаимодействии с клиентами
• Контроль правильности производства платежа клиентом, проверка правильности оформления и достоверности предъявляемых клиентами документов, подтверждающих оплату
Управление персоналом
• Обеспечивает формирование ключевой команды и руководство работой персонала
• Своевременное оформление и предоставление в отдел кадров Агентства всех необходимых документах по работе с персоналом (заявлений на прием, отпуск, кадровое перемещение, увольнение; трудовых книжек, подтвержденных документами изменений в персональных данных работников и т.д.)
• Ведение графиков работы сотрудников и табелей учета рабочего времени
Ведение административно-хозяйственной деятельности
• Осуществление работы по поддержанию жизнедеятельности и развитию филиала в регионе
• Ведение договоров по аренде помещения и поддержанию в рабочем состоянии систем жизнеобеспечения офиса филиала
• Обеспечение в соответствии с доверенностью подписания, сбора и своевременного предоставления в бухгалтерию Агентства всех необходимых бухгалтерских документов по деятельности филиала
• Представление и защита интересов Агентства в органах государственной власти и местного самоуправления, в иных учреждениях и организациях, а также перед физическими лицами
• Взаимодействие со всеми местными органами власти по своевременному предоставлению необходимой отчетности по работе филиала
• Решение всех вопросов по автотранспорту, передаваемому в пользование Филиалу прохождение технических осмотров, ремонт, оформление ДТП и т.д.
• Представление и защита интересов Агентства и Филиала с момента его создания в арбитражных судах, судах общей юрисдикции, включая апелляционные, кассационные и надзорные инстанции с осуществлением процессуальных действий в соответствии с доверенностью и должностной инструкцией.
• Обеспечение соблюдения норм и требований по охране труда, противопожарной безопасности и трудовой дисциплиныТребования к квалификации
• Высшее образование
• Опыт работы в финансовой/страховой сфере на руководящих должностях от 3-х лет
• Отличные коммуникационные навыки
• Высокая мотивация, умение самостоятельно организовать свою работу, не требующее постоянного контроля со стороны руководства
• Умение осуществлять поиск и подбор работников
• Развитые управленческие и аналитические навыки
• Готовность к командировкам с целью обучения и обмена опытом
• Пользователь MS Office
• Личные качества энергичность, целеустремленность, нацеленность на результат энергичность, целеустремленность, нацеленность на результатВакансию предоставил портал SuperJob.ru